Sonntag, 26. September 2010

Unternehmeranleitung für den Streiktag - Vorher und Nachher


HINWEIS an alle Arbeitgeber: In  3 Tagen ist General-Streik!
Wissen Sie wirklich richtig zu handeln?
Als Unternehmer hat  jeder ein paar klare Vorstellungen von dem, was man vor dem Streik tun und wissen muss, während der Entwicklung des Streiks und nachdem der Streik eingetreten ist. 
Also, für den Anfang: Sie wissen, ob Ihre Mitarbeiter bemerken, ob sie denken, das Ihr  Angestellter vorher gehen muss? In Bezug auf den 29. S, können Sie Ihre Arbeit organisieren ?
Wissen Sie, wie viel Sie vom Lohn abziehen können, um streikende Arbeiter an diesem Tag zu stoppen? Mit welchen Konzepten? ... Was, wenn die Wirkung auf den Verkehr verhindert wird? Was, wenn einige Mitarbeiter zur Arbeit kommen, die arbeiten wollen? ... Was ist, wenn wegen Informationszwecken Streikposten vor den Toren des Arbeitsplatzes stehen? Wissen Sie, wie Sie die Sperre Ihres Unternehmens sicher durchzuführen haben?
Wenn Sie dazu gezwungen werden durch Gefahrensituation an Sachen oder Personen oder Abwesenheit von Arbeitnehmern zu handeln? ...

Erhalten Sie Antworten auf diese und andere Fragen, die entstehen. Senden Sie uns Ihre E-Mail, dann wird das Dokument exklusiv für Sie mit Anleitungen für den Streik als Unternehmer zu gesendet. Das sind kostenlose Informationen, die Sie wirklich brauchen. Sie können auch kostenlos alle 15 Tage "Cart @ Staff", Newsletter der Humanressourcen für die persönliche Beratung als Unternehmer
erhalten.

Keine Kommentare:

Kommentar veröffentlichen